Externalisation de la gestion de la paie en Andorre

Externalisation de la paie en Andorre, sans entité en Andorre

Mettre en place et gérer une paie en Andorre

Malgré sa petite taille et sa population, le micro-État enclavé d’Andorre a une économie développée et attire une quantité importante d’investissements étrangers.

Si vous souhaitez développer votre entreprise en Andorre, l’une des premières étapes sera probablement de recruter une main-d’œuvre locale, ce qui signifie généralement établir une masse salariale en Andorre. Cela peut devenir un processus long et chronophage pour de nombreuses entreprises, avec un ensemble complexe et unique de réglementations à parcourir.

Chez New Horizons, nous proposons des services complets d’externalisation de la gestion de la paie en Andorre pour les entreprises qui se développent dans le pays, que vous ayez déjà enregistré une entité en Andorre ou non.

Si vous avez une entité

Si vous avez déjà enregistré une entité pour votre entreprise en Andorre, nous pouvons vous fournir un support d’externalisation de la gestion de la paie en Andorre pour vous aider à établir et gérer votre paie locale. De plus, nous pouvons gérer tous vos travaux de RH, de contrats et de conformité juridique pour vous assurer que vous êtes parfaitement équipé pour embaucher localement le plus rapidement possible.

Ce niveau d’externalisation est un bon choix pour toute entreprise qui possède déjà une entité en Andorre et pourrait bénéficier d’un support paie expert.

Si vous n’avez pas d’entité

Pour les entreprises qui n’ont pas créé d’entité en Andorre, nous pouvons offrir un service d’externalisation de la gestion de la paie en Andorre plus complet en utilisant notre filiale locale pour agir en tant qu’employeur de référence, tout en nous occupant des RH, des contrats, de la conformité légale, etc.

Ce service flexible vous permet d’obtenir tous les avantages clés de l’embauche locale en Andorre avec une capacité d’évolution rapide et un niveau de risque réduit.

Une expansion rapide, fiable et conforme en Andorre

Fiabillité

Nous garantissons que tous les paiements seront ponctuels et que vous serez opérationnel en seulement 48 heures.

Implantation solide

Notre filiale dans le pays agit en tant qu'employeur de référence, vous offrant une présence en Andorre pour une recrutement local en toute conformité.

Solutions flexibles

Notre équipe gère l'ensemble des activités en matière de gestion de la paie, des ressources humaines et des impôts, afin que vous puissiez vous concentrer sur le développement de votre entreprise en Andorre.

Conformité à la législation

Nous veillerons à ce que vous respectiez en permanence les lois sur le travail en vigueur en Andorre.

Interlocuteur unique

Notre service centralisé vous offre un interlocuteur unique, simplifiant ainsi l'ensemble du processus en matière d'emploi en Andorre.

Expertise reconnue

Notre équipe interne d'experts en gestion de la paie et des ressources humaines a déjà aidé de nombreuses entreprises à se développer à l'international.

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Guide de la paie en Andorre

Quelles retenues à la source et impôts sont exigés en Andorre ?

L’impôt sur le revenu en Andorre est très faible par rapport à la plupart des pays, ce qui est l’un des moteurs de son économie. Les taux varient de 0% à 10%, selon le niveau de revenu. De même, l’impôt sur les sociétés est relativement faible, avec un taux standard de 10%.

Droits et licenciements

Les employés en Andorre ont droit à un préavis de licenciement. Pour chaque mois avec un employeur, les employés accumulent un jour de préavis, jusqu’à un maximum de 90 jours. Ces délais de préavis ne s’appliquent pas aux employés en période d’essai, qui durent d’un à trois mois selon l’ancienneté du poste.

Comment établir une paie en Andorre

Le plus important lors de la mise en place d’une paie andorrane est la préparation. Vous devrez vous assurer que vous êtes entièrement conforme aux réglementations complexes et que vous avez mis en place des contrats écrits solides pour chaque employé, sinon vous risquez des problèmes juridiques coûteux.

New Horizons propose des services complets de mise en place et de gestion de la paie, vous aidant à être opérationnel dans le pays le plus rapidement possible. Nous pouvons également vous proposer de faire appel à notre filiale locale de portage salarial pour recruter vos employés, afin que vous puissiez bénéficier de nos services même si vous n’avez pas d’entité dans le pays.

Recevoir une proposition

Votre solution tout-en-un pour l'externalisation de la gestion de la paie en Andorre et votre expansion internationale

Les services de gestion de la paie de New Horizons en Andorre aident votre entreprise à commencer à faire des affaires rapidement et en toute conformité en Andorre, sans le processus complexe de création d’une société locale. Vous pouvez ainsi démarrer vos opérations en Andorre en seulement 48 heures et économiser jusqu’à 82% en frais d’expansion, que vous ayez ou non une entité juridique dans le pays.

New Horizons gère la paie, les avantages sociaux et les dépenses de votre entreprise en Andorre. De plus, nous pouvons superviser les tâches en matière de ressources humaines, d’emploi et de conformité fiscale. Seule agence internationale de portage salarial avec une équipe de recrutement interne, New Horizons peut également trouver, recruter et intégrer votre nouveau personnel en Andorre et préparer le terrain pour une expansion réussie.